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第二十三章 地狱面试

    陆以轩在小会议室坐了差不多半个小时,袁栋这才从面试的办公室里走出来。

    和预想的结果不太一样,此时的袁栋满头大汗、神情沮丧,边走边念叨着:“之前不是这样说的啊……”

    陆以轩不禁好奇问道:“出什么问题了吗?”

    袁栋看了看陆以轩,顿了一会儿才说道:“来之前我表姐夫明明告诉我,今天的面试只是走个过场,不会有人难为我的。可是……可是里面那个面试官问了我好多问题,一些专业性很强的问题把我一个土木硕士都给难住了!这跟之前说的不一样啊!”

    陆以轩也觉得有些奇怪,之前的孙英琪都直接去办入职手续了,怎么到袁栋这就变味儿了?难道是他的关系不够硬?

    陆以轩试探着问道:“我能问一下,你走的是哪里的关系吗?”

    此时的袁栋心绪不宁,防备之心大减,想也没想便说道:“我和梁总的妻子是表亲,梁总是我表姐夫。”

    陆以轩明白了,这个袁栋原来是梁弘文送进来的关系户。

    拍了拍袁栋的肩膀,陆以轩安慰道:“那就没问题了。”

    袁栋哭丧着脸道:“可是,那个面试官说让我回家等通知,我怎么感觉她对我不是很满意啊?这要是最后没能进入公司,我哪还有脸去见我表姐夫啊!”

    陆以轩有些哭笑不得,这么点波折就让袁栋卸下了伪装,这也有点太脆弱了吧?

    “相信我,不会有问题的!”

    袁栋唉声叹气地摇了摇头。

    “不说了,轮到我了。”

    “嗯,祝你好运!”

    陆以轩整理了一下衣服,做了一个深呼吸。被袁栋这么一搅和,他都有些紧张了。

    敲门进入,办公室里坐着两个面试官,男女搭配。男的年长些,大概三十出头。女的很年轻,看着比陆以轩大不了多少。

    陆以轩进门后,男面试官冲他笑了下,很和气道:“你是林轩吧?来,坐吧。”

    “谢谢。”

    陆以轩坐下后,瞥了一眼女面试官,自打他进门开始,她还没抬过头呢,一直在很认真地翻看着资料。

    陆以轩心中有数了,看来就是这个女人把袁栋给折腾得没自信了。

    男面试官说道:“我们已经看过你的资料了,各方面条件都符合我们的要求。这是劳务合同,你看一下,如果没什么问题就签个字,然后……”

    “等等!”女面试官终于抬起了头,扶了下眼镜,面无表情道:“我还有几个问题要问一下。”

    男面试官苦笑了一下,碰了碰女面试官的胳膊,压低声音道:“小吴,我刚才不是都跟你说了吗,这些都是……”

    女面试官没等他说完,便冷着脸道:“他们是谁,有多硬的关系,多强大的背景,这些都和我没关系!我只知道我是今天的面试官,我要为公司招聘最优秀的人才!这是非常重要的工作,容不得半点马虎!”

    男面试官一脸的无奈,对陆以轩摊了摊手,便不再开口了。

    陆以轩倒是很诧异,没想到这位面试官这么严肃认真。她应该已经收到上级的通知了,但依然坚持一丝不苟地工作,这不禁令陆以轩对她有些刮目相看。

    陆以轩瞄了瞄女面试官的工牌:人事专员,吴若予。顺便又看了眼男面试官的工牌:人事专员,刘磊。

    “你的简历上显示,你现在还是一名在校大学生?”

    “是的,还有两个月毕业。”

    “我们这次招的是正式员工,不是实习生,你是不是走错地方了?”

    “没有啊,我要应聘的就是正式员工。”

    吴若予抬了下眼皮,看了一眼陆以轩,然后继续说道:“我们这次招聘的岗位是人力资源部绩效考核科专员,要求人力资源管理专业。但你的专业却是……环境科学?”

    “是的。”

    “你不觉得这两个专业差得有点远吗?”

    陆以轩面不改色道:“我的专业里有一门《环境影响评价》课,我觉得对环境评估和对人评估,思路和方法是差不多的,有很多共通之处。”

    刘磊偷偷对陆以轩竖了下大拇指,吴若予却是面罩寒霜,把笔重重地拍到桌子上,神情不悦道:“林轩,这里不是大学的课堂,我希望你在回答问题的时候,态度可以端正一些!”

    “明白!”

    吴若予深吸了口气,胸前一片波涛起伏。

    两个男人顿时就不淡定了,同时心虚地轻咳了一声。

    吴若予并没有注意到两个男人的反常表现,语气冰冷道:“既然你说你的专业和我们招聘的岗位有共通之处,那我就给你出几道题,看看你是否具备胜任这份工作的专业能力!”

    吴若予从文件夹里抽出一页纸递给了陆以轩,说道:“这上面有七件事,需要在一天内完成。你来做个排序,并说明理由。”

    陆以轩仔细看了一遍,不禁一阵头大,全都是他不懂的内容,很难从专业的角度看出重要性和急迫性,只能凭着自己的理解来判断了。

    握着笔思考了一会儿,陆以轩很快给出了自己的排序,然后满怀期待地递给了吴若予。像是个上交作业的小学生,心里既忐忑,又很想得到老师的夸奖。

    吴若予迅速浏览了一遍,然后说道:“给出你的理由。”

    陆以轩理了理思路,侃侃而谈道:“执行总裁要求把人事报表交给他,为下周的会议做准备;主管要求把昨天的面试总结交给他;明天发工资,但工资报表还没有交给财务部。这三件事都是跑腿的活儿,可以一次性完成。

    先送工资报表,因为财务部需要这份报表做账发工资,并且明天就是发工资的日期,很迫切;然后是人事报表,因为执行总裁工作很多,需要对一天的事务提前进行安排,送晚了可能会打乱他的安排;最后是面试总结,因为要交给的是本部门主管,距离近,沟通也很方便。

    某部门员工甲对绩效考核不满,并与其部门主管发生争执。这件事可以在上交面试总结时汇报给主管,因为我只是一个小小的专员,未必能妥善处理。

    两位新职员入职;一位同事离职。这两件事可以同时进行。如果这位同事是本部门同事,那么可以让他帮着把新职员的入职手续办好,我这边给他办理离职手续,互不耽误。

    最后是通知候选人明天面试。这件事只要在下班前完成就可以,甚至可以在下班回家的路上完成,问题不大。”

    吴若予面无表情,未置可否。

    刘磊轻咳一声,给出了自己的评价:“因为没有给出特别具体的限定条件,所以这道题其实是没有标准答案的。重要的不是排序本身,而是你给出的排序理由。我觉得你的回答还不错,思路很清晰。而且思维很活跃,能想到答案之外的答案,这点很好。”

    陆以轩悄悄松了口气,他对自己也挺满意的。

    没想到吴若予又递过来了一页纸,“这是一道案例分析题,看完给出你的答案。”

    陆以轩大致看了一下,难度明显加大了。他现在已经能够理解袁栋的心情了,估计吴若予也没少给他出难题。

    想到这里,陆以轩突然意识到,吴若予是人事专员,出几道人力资源方面的问题难住他不算什么,但若是想出题难住土木硕士的袁栋,可就没那么容易了。

    袁栋的硕士再水,好歹也学了七年的土木知识,而吴若予却基本可以肯定是个土木工程的外行。想要难住袁栋,这场面试之前,吴若予就必定要做大量的准备工作。

    吴若予耗费精力做足了准备,之后却被告知这场面试只是走个过场,难怪她会全程冷着个脸。

    陆以轩突然问道:“我能问一下,你为这场面试做了多久的准备吗?”

    吴若予先是愣了一下,随后表情有些不自然道:“这个问题与面试无关,我不会回答你。”

    刘磊笑着说道:“这场招聘其实挺匆忙的,三天前总公司直接下的文件、定的岗位,我们事先一点消息都没收到。小吴这两天都加班到深夜,就是在为今天的面试做准备。”

    吴若予到底还是个年轻的女孩子,被同事说破后,脸上顿时就有些挂不住了。脸蛋微红,十分可爱。

    刘磊继续说道:“不过计划不如变化快,关于这场面试的内情,我俩也是刚知道没多久。所以……嗯,希望你能理解。”

    “理解!”陆以轩叹了口气,继续说道:“我知道想要胜任这个岗位我还差得很多,所以其实我是抱着学习的目的来到这里的,希望二位也能理解我一下。”

    “可以理解,非常理解!”刘磊说罢,转头对吴若予说道:“小吴,要不今天就到这里?”

    吴若予没有说话,没好气地合上了文件夹,起身离开了办公室。

    刘磊站起来跟陆以轩握了下手,笑着说道:“那今天就先到这里。大概明天就会通知你来办入职手续,你不要着急。”

    “多谢!”

    “欢迎加入天盛地产!”