第三十章 闭关

    每年，黄常欣都会有一到两次去山里闭关，每次两三天。他需要完全不被打扰的时间去调整好自己的身心。同时在这个过程中，去梳理企业的发展。

    闭关期间，他的手机都由助理陆寒保管。信息一概不回。但凡有紧急的事情，必然是会打电话过来的。电话也都由陆寒接听。除非遇到十万火急的事情，否则陆寒在白天不会向黄常欣汇报，而是到了晚上八点到九点之间统一汇报。

    虽然年近退休，但黄常欣一直认为自己能够干到70岁。他始终是公司的掌舵人。他需要对上上下下几千名员工负责，需要对全国的代理商负责，还要对千千万信赖这个品牌的用户负责。他是不能轻易退休的。

    所以他的压力来自于两个字：方向。

    公司未来五年十年的方向。

    他不能被日常琐事牵绊，他必须找个清净的地方，不被打扰。他需要提醒自己初心是什么。很多时候走着走着，各种人情世故，各种政治身份，给他自己，也给企业带来了许多计划外的事务，走着走着，便会迷失了。回过头来一想，做的事情都是毫无意义也毫无成果的，只是一味地浪费人力财力。

    闭关期间，他并不是在山中打坐。他面对的是很大的白纸，和一支笔。他喜欢写写画画。他要把自己的思路全部记录下来。

    陆寒日常在公司主要负责业务层面，并不负责董事长的日常饮食。只有遇到闭关或者陪同出差的时候，他才要注意这些。黄太太会提前嘱托他，每天董事长要吃哪些药，必须要吃几种水果。

    陆寒心想，这辈子对父亲都没有那么细致过。

    最让陆寒佩服的是，平时那样忙碌的一个人，竟然可以离开手机。换成他是绝对做不到的。

    有好几次，他因为错过市领导的电话而懊悔不已。后来他索性手机不离身，不管是上厕所还是洗澡，总是带着手机。

    他恐怕是患上了手机焦虑症。手机似乎不会离开他100米。要是只剩10%的电量，他一定会到处想办法充电。

    而黄常欣则会想，除了亲人的健康，没有什么是天大的事情，没有什么是必须找他才有用的事情。就比如公司，如果没了他，还有王伟在，还有各个部门在，公司不会瘫痪。

    有些人闭关喜欢找一个寺庙，但黄常欣不会，他要吃肉，他要找舒适的酒店。

    因为他的目的不在于磨练自己的意志，他不希望生活习性和品质影响到他的思路。

    有时候，黄常欣不只是一个人闭关。他也会在需要的时候，找人一起闭关。他认为环境是会影响一个人的大脑的，有山有水的地方，作家也能写出更好的文章，画家也能画出更好的作品，而设计师们也能创作出更好的概念。

    公司的首席设计师们便会接到邀请一起去山里闭关。

    而这次，黄常欣通知了周舟。

    黄常欣一直很看好周舟，只是毕竟他太年轻，需要有人时不时点拨和矫正方向。

    而周舟也始终把黄常欣当作一个行业老前辈看待。黄常欣虽然年纪大了，但仍然对市场有敏锐的嗅觉，也非常能够理解年轻人的想法和需求。他在改变，他认为公司也要改变，毕竟用户群像不同了，他想了解年轻人、接近年轻人、支持年轻人。