手下留情

    看着电视剧《传奇大掌柜》，吴娅心理堵得慌。济丰楼的老掌柜的瘫了，这样吴娅对栾学堂有着意见呢。

    济丰楼就剩下一个大厨曾念安了，他还要给挖走。可他丰泽园已经有两位很厉害的师傅了，为何就不能手下留情，给人留个活路呢？

    如果曾念安是真的烧伤了，被辞退了。你栾学堂再去收留，吴娅没有话说。但你使用计策让曾念安离开了济丰楼，确实是有失厚道。

    是啊，厉秋晨没少陷害你，但人不能在互相地伤害中渡过啊。你害我我设计你，什么是个头呢？吴娅心里真的很不痛快，很不痛快，心里窝着火。本来这样的事情犯不着她生气，但她觉得她还是佩服栾学堂这个人，也曾经认可了他这个人，但没想到他聪明，太聪明了，就想着计谋了，却不顾及别人家的死活了。

    看吧，老掌柜的瘫倒了。虽然老掌柜的抠门，但他不算什么坏人。栾学堂不应该为了自己的发展，不给老掌柜留后路的。

    虽然吴娅不是老掌柜的什么人，但也知道，无论做人还是做事情，不要逼得人道尽途穷。

    看，这次不地道的行为带来的后果是什么，老掌柜瘫了，厉秋晨掌权了。一个还算本分的人被逼倒了，一个疯子成了掌柜的。那这个疯子终于没有什么阻碍，可以进行大肆的报复了。

    确实，吴娅不想看到这个结局的。在她的心里，人与人之间应该是友好的竞争的。电视剧里就如同现实，从古到今都是如此。为什么非要赚很多很多的钱，才会开心？为什么赚了很多很多的钱，还不收手？为什么在竞争中要互相诋毁、构陷？难道不争斗个你死我活，就不能生存了吗？

    为了钱？为了名？请问你在踩着别人上去时，心里有多大的快乐呢？一次次的在互相的斗来斗去中，收获的是快乐吗、幸福吗？没有，整天想的就是我怎么打败你，又怎么防着你把我打败了。这样的心境甚至在自己的家里、朋友之间也是互相的防备着成了习惯。哪有什么快乐呢？除了痛苦的怀疑着、防备着，就只剩下钱了。

    哎，人不应该是这个样子的？企业更不应该是这个样子的？我们是以人为本的企业，就应该像我们的大圆梦里的说的一样，我们需要的是和谐、友好、互助、共赢的。

    人不是生下来就在互相争斗的，而是慢慢地长大后变了，被某些不良的行为影响了，却又没有习得真正的宽仁的智慧，所以就陷在了迷局里。

    人与人、企业与企业之间不应该是互相地帮衬着吗？只要我们稍微富足即可，然后我们互相帮助一把，实现共同的盈利。这样大家都好，都有饭吃，不会陷在互相的仇恨中。这家和那家在暗地里掐斗，在明面上又假装和气，甚至有些在明面上都不会让对方好过，开心吗？

    吴娅只希望大家都能和气生财，但吴娅不是什么风云人物，她的话语也传不到这些人的耳朵中，也不会引起这些人的注意。她就是个小人物，不懂得商场上的风云变幻，但她只知道合作共赢、互为帮助的道理。

    她想如果是她，她会怎么做呢？总是会帮助困难的企业一把的，然后帮他们摆脱困境就抽身，不去参与他们企业的事情中去，也不去为了利益而趁火打劫。她只需要这个企业在走出困境以后，把本钱和相应得利还给她就好。

    为什么要这样做？因为每一个企业都是有根的，就像是一个家。他们发展了那么多年是有着深深的感情和依赖在里面。当这个企业有困境后，你作为资助企业插入了一脚，就相当于在这个家里走入了一个富裕的陌生人在打劫着他们的心血，会让他们很不舒服的。然而你只是帮助他们走出困境，然后在他们走出困境后回收成本和相应的得利就抽身离开，这不单是帮助这个家走出了困境，还是他们的恩人。因为你在帮助他们时，并没有破坏着这个家庭，你就是恩人。

    企业就相当于一个家。我们经常讲求的是不干预别家的事情，我们也经常讲雪中送炭。帮助别人就是雪中送炭，在帮助别人的时候不收购、不安插自己的人就是不干预或者插足别人家的内务，这样人家才会真的感激你的。

    吴娅真的不知道该说什么好了？栾学堂，佩服你肯尊重那些师傅们、员工们，也肯花钱留住人心。但你只是对自家的人仁慈了，却没有做到对同行的仁慈。曾念安师傅曾经被你挖走了两次，你是曾经让两个饭庄雪上加霜，在这一点你是不厚道的。

    宁愿自己去培养，可以接受他们自己投奔过来，但万不能去釜底抽薪，思量、思量！

    为何不能百花齐放，各有千秋，稍微富余即可，各自安好快乐？你赚多少钱，是个头？