第三十七章 面试开始！
方闲重新走进医生办公室的时候，就看到谭伟和刘洪生两个人都是面色冷噤地坐在两个椅子上，而且是分别坐在了办公室的左右两角。
相距很远。
刘先学不在，他们也没有什么交流。再也不复之前笑嘻嘻，咱们三个都是朋友的场面。
而且十分警惕地看着方闲，因为他们发现，好像他们两个，其实根本就不了解方闲。
一直以来，他们只把方闲当成以后的合同制工作伙伴与朋友，但是今天才知道，原来方闲也在用同样的心理在对待他们。
方闲进门的时候，对他们笑了笑，两个人也只是形式化地回了笑容，并没开口。
然后就是颇为漫长地等待。
终于，十一点整，在方闲三人都有些紧张的等候下，刘长学叫谭伟三人去交班室面试。
而且为了节省时间，是三个人同时被面试。
因为今天除了骨科之外，其他科室的一些人也要被面试，但是负责面试的副院长，就只有两个，所以两个人要去的科室蛮多。在骨科待的时间最多也就半个小时。
相当于三个人每人平均就只有十分钟的时间，来展示自己。
应聘者，自然只能够听从应聘单位的安排。
谭伟三人先后进到了医生交班室，里面坐着四个人。
两个熟人，骨科一病区的病区主任赵俊和前主任，王永井。
齐青因为没有当过病区主任，所以在面试之中的话语权都没有。
另外两个人三人都不认识，一男一女。
男的五十多岁的样子，半地中海，身材高瘦，此刻面无表情。
女的二十七八岁的样子，身材中等，微胖，穿着一条碎花长裙。粉底很厚，眉毛画得也很长，此刻正拿着一叠资料，斜着身子，向旁边的中年男子‘展示’着什么。
三人都进来后，赵俊就道：“秦院长，这就是我们骨科还剩下的三名，进到复试的人员，分别是谭伟，刘洪生和方闲。”
“你们三个先找位置坐下，从左到右。谭伟左最左边，方闲坐最右边。”
赵俊讲完，秦院长皱了皱眉问：“只有他们三个吗？”
骨科招正式职工两个人，复试的比率是一比三。
按照道理有六个人会进入到初试后的环节，这一下子就少了一半，要是再自动放弃一个，复试的环节都没意义了。
而且这次面试的人数比前面几个科室都要少，这赵俊在搞什么鬼？
赵俊也有些无奈地说：“秦院长，其他几个进入到复试中的人员，都全心去备考研究生，放弃了这次的复试，我们虽然给他们做过工作，但也不好耽搁别人的前程啊。”
“人各有志。”
本来来跟班考核的人就只有五个，周于伟和谢晋存在等级测评后就自动放弃了，赵俊也没办法。
秦云舟点了点头，道：“招聘的日期正好就在研究生复试的前后，的确是颇为麻烦。行，那我们也不废话了，正式开始面试吧。”
“你们三个人之中，有没有人通过了医师资格证的考试？如果有的话，麻烦把你们的医师资格卡递一下。”
秦云舟说话的时候，他旁边的助理就马上站起身来，巡视着谭伟三人，然后便颇为诧异地看到，谭伟三个人竟然都拿出来了医师卡。
医师卡是实习医生通过了医师资格证的考试之后，由医师协会发放的。
谭伟和刘洪生二人在掏出自己医师卡的时候，看到方闲竟然也拿出了自己的医师卡，神色马上变得颇为严肃了。
谭伟知道刘洪生有医师卡，这是毋庸置疑的，他在之前的等级就是lv9，就算是现在去参加等级测评，也只需要从lv9到lv11的跃迁，甚至谭伟还知道，刘洪生的真实等级不止lv11，甚至到了lv12，lv13。
可你方闲也掏出医师卡是什么鬼咯？
从lv7直接飞到lv14吗？
我TM都才lv16啊！
这些都是一些常识性的问题，所以谭伟能够想到的，刘洪生也能想到，颇为错愕地看了方闲几眼，微微捏了捏拳头。
心里暗道，不是吧，我特意找了一个自己觉得最稳的二乙医院作为备胎，难道还有滑铁卢的可能性？
在看到三个人都拿出来医师卡后，秦云舟的脸色立刻变得好看很多，笑道：“赵主任，你们骨科的应聘人员，综合实力都蛮强啊。”
秦云舟之前面试的科室里，应聘者里面，能直接拿出医师卡的人可不多，大部分都是在lv9-lv10，当然也有。
但是像这样三个竞争者，都拿出医师卡的，是没有的。
赵俊点了点头，苦笑道：“是还行，所以其他几个人就，中途放弃了竞争。”
秦云舟接着看了看三个人在报名阶段填写的等级，马上脸色就是一变。然后猛地缩了缩瞳孔，仔细地去核查了一下方闲的初试等级。
方闲的报名的初试等级是lv7！
然后现在他是lv10以上？
本科。
那他现在，至少也是lv14啊。这潜力指数？
这样的人怎么会来我们医院应聘的？
秦云舟颇为错愕地想着。
然后她的助理就把三个人的医师卡就拿到了手边，并且用读卡器阅读了里面的详细信息，第一项就是各自的等级。
谭伟lv16，26岁。潜力指数：1.23.
刘洪生lv14，24岁。潜力指数：1.17.
方闲，23岁，lv14.潜力指数：1.22！
虽然表面上看起来，谭伟相对刘洪生和方闲的潜力指数更高，但他年纪足足大了两岁啊。
23/24岁潜力指数超过1的人，不多见，而26岁潜力指数超过1的，那绝对是一抓一大把！
相比起来，刘洪生和方闲，都要比谭伟的潜力更高一些。
不过，也不能够轻易就下定论，谭伟是研究生毕业，肯定是想老老实实地找工作的。
方闲和刘洪生就未必了，尚待考究……
印象分也出来了，谭伟160，刘洪生140，方闲140！
紧接着，助理再继续地把谭伟三个人在医师协会考评的技能详细，也拓印了出来，并且还走到了旁边的打印机上，把每个人的资料都打印了四份，一共十二份，分发给王永井等人。
秦云舟则是问谭伟：“你叫谭伟，是吧？”
“我叫谭伟，秦院长。”谭伟非常客气地自我介绍。
秦云舟接着就十分率直地问：“你来简单地说一下，你和其他两个人比，你的竞争优势在哪里？”
谭伟当时人愣了下。
然后马上回道：“我暂时的优势就是在临床待的时间比较长，所以对骨科的一些基本操作及常见的手术流程，都十分熟悉，可以马上接手管床的任务，协助上级医师完成相应病人的手术。”
“并且，我经过了研究生的毕业环节，我自己亲自设计了自己的毕业课题，来到科室之后，能够收集一些数据，发点市级期刊，也可以向中州的大型期刊，甚至一些名校的期刊投投稿。”
“这也算是为我们江区第二医院提升综合实力及知名度，做一点微不足道的贡献了。”
谭伟很有信心地回着，他是经过了研究生的系统科班教学的人，所以目前比起方闲与刘洪生的优势，就是临床工作熟练，接触过科研工作，知道做科研，写文章的基本方法。
他的导师，也针对刘洪生和方闲两个竞争对手，主要还针对刘洪生，分析过他的利弊，所以教他这么说的。
秦云舟果然点了点头，道：“我们医院的科研方面，的确是偏薄弱，需要新鲜的血液供应。”
然后又继续问了一些小问题，差不多五六分钟后，才把面试的对象换成刘洪生……
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刘先学不在，他们也没有什么交流。再也不复之前笑嘻嘻，咱们三个都是朋友的场面。
而且十分警惕地看着方闲，因为他们发现，好像他们两个，其实根本就不了解方闲。
一直以来，他们只把方闲当成以后的合同制工作伙伴与朋友，但是今天才知道，原来方闲也在用同样的心理在对待他们。
方闲进门的时候，对他们笑了笑，两个人也只是形式化地回了笑容，并没开口。
然后就是颇为漫长地等待。
终于，十一点整，在方闲三人都有些紧张的等候下，刘长学叫谭伟三人去交班室面试。
而且为了节省时间，是三个人同时被面试。
因为今天除了骨科之外，其他科室的一些人也要被面试，但是负责面试的副院长，就只有两个，所以两个人要去的科室蛮多。在骨科待的时间最多也就半个小时。
相当于三个人每人平均就只有十分钟的时间，来展示自己。
应聘者，自然只能够听从应聘单位的安排。
谭伟三人先后进到了医生交班室，里面坐着四个人。
两个熟人，骨科一病区的病区主任赵俊和前主任，王永井。
齐青因为没有当过病区主任，所以在面试之中的话语权都没有。
另外两个人三人都不认识，一男一女。
男的五十多岁的样子，半地中海，身材高瘦，此刻面无表情。
女的二十七八岁的样子，身材中等，微胖，穿着一条碎花长裙。粉底很厚，眉毛画得也很长，此刻正拿着一叠资料，斜着身子，向旁边的中年男子‘展示’着什么。
三人都进来后，赵俊就道：“秦院长，这就是我们骨科还剩下的三名，进到复试的人员，分别是谭伟，刘洪生和方闲。”
“你们三个先找位置坐下，从左到右。谭伟左最左边，方闲坐最右边。”
赵俊讲完，秦院长皱了皱眉问：“只有他们三个吗？”
骨科招正式职工两个人，复试的比率是一比三。
按照道理有六个人会进入到初试后的环节，这一下子就少了一半，要是再自动放弃一个，复试的环节都没意义了。
而且这次面试的人数比前面几个科室都要少，这赵俊在搞什么鬼？
赵俊也有些无奈地说：“秦院长，其他几个进入到复试中的人员，都全心去备考研究生，放弃了这次的复试，我们虽然给他们做过工作，但也不好耽搁别人的前程啊。”
“人各有志。”
本来来跟班考核的人就只有五个，周于伟和谢晋存在等级测评后就自动放弃了，赵俊也没办法。
秦云舟点了点头，道：“招聘的日期正好就在研究生复试的前后，的确是颇为麻烦。行，那我们也不废话了，正式开始面试吧。”
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秦云舟说话的时候，他旁边的助理就马上站起身来，巡视着谭伟三人，然后便颇为诧异地看到，谭伟三个人竟然都拿出来了医师卡。
医师卡是实习医生通过了医师资格证的考试之后，由医师协会发放的。
谭伟和刘洪生二人在掏出自己医师卡的时候，看到方闲竟然也拿出了自己的医师卡，神色马上变得颇为严肃了。
谭伟知道刘洪生有医师卡，这是毋庸置疑的，他在之前的等级就是lv9，就算是现在去参加等级测评，也只需要从lv9到lv11的跃迁，甚至谭伟还知道，刘洪生的真实等级不止lv11，甚至到了lv12，lv13。
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在看到三个人都拿出来医师卡后，秦云舟的脸色立刻变得好看很多，笑道：“赵主任，你们骨科的应聘人员，综合实力都蛮强啊。”
秦云舟之前面试的科室里，应聘者里面，能直接拿出医师卡的人可不多，大部分都是在lv9-lv10，当然也有。
但是像这样三个竞争者，都拿出医师卡的，是没有的。
赵俊点了点头，苦笑道：“是还行，所以其他几个人就，中途放弃了竞争。”
秦云舟接着看了看三个人在报名阶段填写的等级，马上脸色就是一变。然后猛地缩了缩瞳孔，仔细地去核查了一下方闲的初试等级。
方闲的报名的初试等级是lv7！
然后现在他是lv10以上？
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那他现在，至少也是lv14啊。这潜力指数？
这样的人怎么会来我们医院应聘的？
秦云舟颇为错愕地想着。
然后她的助理就把三个人的医师卡就拿到了手边，并且用读卡器阅读了里面的详细信息，第一项就是各自的等级。
谭伟lv16，26岁。潜力指数：1.23.
刘洪生lv14，24岁。潜力指数：1.17.
方闲，23岁，lv14.潜力指数：1.22！
虽然表面上看起来，谭伟相对刘洪生和方闲的潜力指数更高，但他年纪足足大了两岁啊。
23/24岁潜力指数超过1的人，不多见，而26岁潜力指数超过1的，那绝对是一抓一大把！
相比起来，刘洪生和方闲，都要比谭伟的潜力更高一些。
不过，也不能够轻易就下定论，谭伟是研究生毕业，肯定是想老老实实地找工作的。
方闲和刘洪生就未必了，尚待考究……
印象分也出来了，谭伟160，刘洪生140，方闲140！
紧接着，助理再继续地把谭伟三个人在医师协会考评的技能详细，也拓印了出来，并且还走到了旁边的打印机上，把每个人的资料都打印了四份，一共十二份，分发给王永井等人。
秦云舟则是问谭伟：“你叫谭伟，是吧？”
“我叫谭伟，秦院长。”谭伟非常客气地自我介绍。
秦云舟接着就十分率直地问：“你来简单地说一下，你和其他两个人比，你的竞争优势在哪里？”
谭伟当时人愣了下。
然后马上回道：“我暂时的优势就是在临床待的时间比较长，所以对骨科的一些基本操作及常见的手术流程，都十分熟悉，可以马上接手管床的任务，协助上级医师完成相应病人的手术。”
“并且，我经过了研究生的毕业环节，我自己亲自设计了自己的毕业课题，来到科室之后，能够收集一些数据，发点市级期刊，也可以向中州的大型期刊，甚至一些名校的期刊投投稿。”
“这也算是为我们江区第二医院提升综合实力及知名度，做一点微不足道的贡献了。”
谭伟很有信心地回着，他是经过了研究生的系统科班教学的人，所以目前比起方闲与刘洪生的优势，就是临床工作熟练，接触过科研工作，知道做科研，写文章的基本方法。
他的导师，也针对刘洪生和方闲两个竞争对手，主要还针对刘洪生，分析过他的利弊，所以教他这么说的。
秦云舟果然点了点头，道：“我们医院的科研方面，的确是偏薄弱，需要新鲜的血液供应。”
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